Razlika između kartela i sindikata

Pojmovi kartel i sindikat često se koriste u istom kontekstu. Međutim, oni nisu zamjenjivi..

Sadržaj članka

• Kartelne činjenice
• Činjenice udruživanja
• usporedba
• stol

Kartelne činjenice

kartel - jedan od oblika monopolističkih sindikata poduzeća nastalih na temelju međuprostornog sporazuma. Predmet dogovora je utvrđivanje cijena, uvjeta prodaje, prodaje, patenta, osoblja, politika upravljanja, koji su korisni za sudionike u udruzi. Istovremeno, članovi kartela zadržavaju ekonomsku i pravnu neovisnost. Formiranje dotičnih udruga obično se provodi unutar istog tržišnog sektora.

Stav prema kartelima među poduzetnicima je uglavnom negativan. Međutim, formiranje odgovarajućih udruženja mogu pozdraviti određeni subjekti tržišnih odnosa zbog činjenice da je kartel jedan od učinkovitih alata za uspostavu strateške kontrole nad najvećim sektorima gospodarstva.

Činjenice udruživanja

sindikat - vrsta kartela. Formira se kroz slične mehanizme - sklapanje međukorporativnih ugovora koji određuju određene poslovne uvjete koji su korisni za sudionike. Razlikuje se od „klasičnog“ kartela u užem fokusu ugovora sklopljenog između poduzeća: on uglavnom utvrđuje uvjete prodaje i kupovine..

U skladu s takvim sporazumima, članovi sindikata obvezni su kombinirati raspoložive resurse prodaje i nabave kako bi ekonomski troškovi pojedinih aktivnosti bili manji od ostalih sudionika na tržištu. Sindikati su bili vrlo česti u carskoj Rusiji, kao i u SSSR-u tijekom NEP-a.

usporedba

Glavna razlika između kartela i sindikata je cilj uspostavljanja odgovarajućih udruga. "Klasične" kartele formiraju poduzeća koja nastoje, prije svega, optimizirati strukturu troškova i povećati profit. Tvrtke žele smanjiti konkurenciju na tržištu - ali ta aktivnost relevantna poduzeća vide više kao sredstvo, ali ne kao cilj.

Dakle, glavni čimbenici u stvaranju kartela su previsoka razina konkurencije i niska profitabilnost poslovanja. Zbog toga mnoge tvrtke imaju želju promijeniti uvjete poslovanja u svoju korist, smanjiti troškove i povećati profit.

Zauzvrat, cilj formiranja sindikata zapravo je osvajanje tržišta, povećanje udjela odgovarajuće skupine poduzeća u određenoj industriji. Uspostavljanje kontrole nad prodajom i kupnjama ključni je faktor za uspješno rješavanje ovog problema. To će objasniti prioritet uvjeta koji se odnose na označene ekonomske komponente u sindikalnim sporazumima.

Dakle, glavni faktor u stvaranju sindikata je interes pojedinih poduzeća, industrijskih grupacija, velikih poduzeća, transnacionalnih korporacija, u nekim slučajevima države, za održavanje vodeće pozicije u određenom segmentu gospodarstva, za povećanje tržišnog udjela.

stol

Otkrili smo u čemu je razlika između kartela i sindikata. Pokušajmo prikazati glavne kriterije koje smo identificirali u tablici.